事務スタッフ（パート）
生産事務スタッフを募集中です。
・生産事務・接客・電話対応
Vision
『農』×『未来創造』 || 『ヒト』×『農』を繋ぐきっかけづくり
私たちパナプラスは、農業と未来を繋ぎ、新たな農業を創造します
それが、Pana plus +
agro-creative farm
ISSUES
私たちが抱える課題
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飢餓人口の増加
2019年
6.2億人 → 2021年
8.3億人 -
地球温暖化
何も対策をしなかった場合
2100年頃には世界の平均気温が
最大5.7℃上昇
野菜の栄養価低下
多くの野菜でこの50年程の間に栄養価が下がっているとされている。
出典：
TABLE FOR TWO
地球温暖化の影響予測(世界)／全国地球温暖化防止活動推進センター
栄養分析／一般社団法人 日本有機農業普及協会
MISSION
農業への理解の浸透
農業そのものに対して正しく理解を深めていただき
農業に対する価値の向上に貢献できる企業として成長していくこと。
VALUES
私たちパナプラスは、
農業を通して
笑顔集まる 幸せ拡がる 喜び溢れる
商品とサービスを創造します
ABOUT US
パナプラスについて
日々植物に真摯に向き合い続ける姿勢
私たちは今、変化の速い時代を生きています。
10年前には想像も出来なかった事が、次々に展開され、皆それぞれ気持ちが休まる事が少なく感じる事もあるでしょう。
私たちパナプラスはその変化する時代の波の中でも企業理念の達成のために事業を継続しています。これは創業時から現在に至るまで変わることのない信念です。一人一人の従業員が、会社の方向性に気持ちを合わせ、業務を通して共に働く仲間の成長の為、お客様の発展の為、社会への還元の為に、出来る範囲で最大限の努力を注ぐ中で自分自身を成長させていくことを期待しています。共に学び、共に成長できる方、歓迎します。
農業という分野は他の業種と比べると印象はとても地味に受け止められがちですが、生き物を扱うという仕事はとてもクリエイティブな仕事です。確かに一つ一つの作業は簡単にみえるかもしれませんが、仕事を続けるうちに実はとても奥深く、また多角的な視点も必要だということが分かります。
これは続けた人だけが味わえる農業の面白さです。日々の業務を通じてコツコツと毎日1mmでも成長していけば、数年後には確実な結果を生み、それが喜びとなるでしょう。
日々の積み重ねが経験となり、経験の積み重ねは確かな自信に繋がるものです。
そして、その自信は仕事だけでなく、その人自身の人生にもプラスの影響を大いに及ぼしてくれるはずです。どうせ働くなら自分の仕事に誇りとやりがいを持って働きませんか？
農業未経験者も歓迎
社員の９９％は非農家出身。女性の構成比は90%。
30代から70代までの世代も立場も越えた女性達が中心となって互いに協力し、
ひとつひとつ愛情を込めて植物を育てています。
生産現場では、「安全に」「正確に」「効率良く」を合言葉として、
また、生産現場を支える事務では「丁寧に」「正確に」「シンプルに」を合言葉に
パナプラスだから作れる最高の商品をお客様へお届けします。
寺 尾 地 区
ヒトと自然に恵まれた豊かな自然環境
農場は、栃木市寺尾地区の
自然豊かな緑と前日光の清流に囲まれた山間ののどかな場所にあります。
ゆっくりと流れる時間とヒトの温かみがある場所。
地域の皆さまから期待される会社を目指し、成長していきます。
2019年8月にはJGAPの認証を取得し、
今後も安全・安心の農産物の生産を徹底していきます。
メッセージ
みなさん初めまして！パナプラスの代表小竹です(^^)
私たちパナプラスは栃木県栃木市にある農業法人で、野菜苗とミニトマトを生産しています。
家庭園芸向けの野菜苗の生産では、年間200種類ほどの苗を取り扱っています。全国のホームセンターや園芸店に自分たちが育てた野菜苗が並び、多くの方に家庭菜園を楽しんでいただけることは、大変うれしくやりがいのある仕事です。
また、2019年から始まった高アミノ酸ミニトマト【こくパリッ®】の生産では、試行錯誤を経て2020年、2021年、2022年野菜ソムリエサミットにて3年連続金賞を受賞しました。年間を通してオンラインでも販売しており、大変ご好評いただいております。
パナプラスでは世代も立場も超えた女性達が中心となり、互いに協力し、ひとつひとつの植物へ愛情を込めて育てています。一人ひとりが輝く職場を目指し、パナプラスだから作れる最高の商品をお客様へお届けする事を日々、目指しています。
そこで体制強化のため、一緒に働く仲間を募集することにいたしました。
パナプラスでは「ただ言われたことだけをこなす」というルーティーン的な働き方は求めていません。求めているのは「その日の目標に対し、目的と意図を理解して自分が出来る事を考えて行動する」という自立的な働き方です。日々変化する状況の中で「仲間と力を合わせながら」「各々が誇りをもって自立して働ける」そんな働き方を望んでいる方にとっては、常にわくわくしてやりがいのある職場だと思っています。
ぜひ私たちと一緒に働きませんか。
大切にしていること
チームパナプラスで働く７ルール 同じ会社で働く仲間としてまずは自分から実践しましょう
- 私たちは、明るいあいさつ、返事を実践します。
- 私たちは、相手の立場に立って物事を考えます。
- 私たちは、言葉づかいに注意し、悪口・中傷は控えます。
- 私たちは、言動を一致させます。
- 私たちは、結果をこまめに報告します。
- 私たちは、きちんと後始末をします。
- 私たちは、感謝の気持ちを持って実践します。
JOB LIST
募集職種一覧
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栽培スタッフ (パート)
チームの仲間として、軽作業の施設園芸で活躍できる方を大募集！ 自然に囲まれて健康的に働くことが可能です。
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事務スタッフ（正社員）
生産事務スタッフを募集中です。
・生産事務・接客・電話対応 -
栽培スタッフ（正社員）
正社員として会社の目指す方向性に気持ちを合わせて働ける方を募集します。
FLOW
応募の流れ
- エントリー
- 書類選考
- 面接
- 内定
Q & A
質問
- エントリーするにはどうすればいいですか？
- 採用情報ページをお読みいただき、WEB よりエントリーください。
- 一度選考に落ちたのですが、再チャレンジできますか？
- 募集には一度しかご応募いただけません。ご了承ください。
- 面接はどのような形式ですか？
- カジュアルな雑談形式となります。
- 農業未経験ですが大丈夫ですか？
- 社員の９９％が非農家出身です。
＊指導員制度とは
パナプラスでは独自に定めた社内基準（知識・経験等）を満たしたスタッフを指導員として認定し、植物の生育指導者として後輩の指導・育成を担っています。 - 育児をサポートする制度はありますか？
- お子さんのいるママが社員の過半数以上となります。
自分自身のライフスタイルに合った働き方を推奨しています。
（例A さん：週２回AM９：００～１２：００）
（例B さん：週５回AM９：００～１６：００） - シニア６０歳以上ですが応募は可能ですか？
- 現在６０歳以上のシニアの方が多数ご活躍されています。年齢による応募の不利はありません。
AWARD
実績
◆2019年栃木県知事より『キラリと光るとちぎの企業表彰』受賞
◆2019年栃木県知事より『栃木県優良担い手表彰事業優良認定農業者（法人）の部』最優秀賞受賞
◆2021年全国優良経営体表彰より『全国担い手育成総合支援協議会会長賞』受賞
◆2020年、2021年、2022年『野菜ソムリエサミット』にて3年連続金賞受賞
◆2022年『オーガニック・エコフェスタ栄養価コンテスト 春ミニトマト部門』にて最優秀賞受賞
◆2019年8月、JGAPの認証を取得しました。
※JGAPとは、『食品安全』『環境保全』『労働安全』に取り組んでいることが第三者機関の審査により確認された『良い農場の証』として与えられる認証です。